Ключовим фактором організації підприємства є: відношення до власності підприємства, джерела його фінансування, ступінь підпорядкованості, порядок відповідальності за забов’язаннями.
Відношення до власності. Зазначений фактор є основним у реалізації ключової тріади власності: «володіти – розпоряджатися – використовувати». На абсолютно самостійних, незалежних підприємствах повною мірою реалізується вся зазначена тріада, тобто підприємства мають повне право власності на засоби виробництва та інше майно.
Унітарне підприємство, маючи право юридичної особи, і будучи комерційною чи некомерційною організацією, не отримує, однак, повного права власності на закріплене за ним майно.
Форми власності і господарювання. Одним з найважливіших моментів для різних форм власності і господарювання є реалізація відповідальності підприємств за їх зобов'язаннями. Особливості даного аспекту для різних форм підприємств показані в таблиці 1.2.
Таблиця 1.2 - Відповідальність різних форм підприємств за зобов'язаннями (складено Н.Н. Савченко – див. Берзинь, 1997)
Форма підприємства
Відповідальність за зобов'язаннями
Індивідуальний підприємець
Відповідає всім майном
Товариства
повне
Субсидіарна відповідальність
на довірі
(командитне)
Субсидіарна відповідальність повних товариств; відповідальність вкладників у межах вкладу
Спілки
з обмеженою відповідальністю
Відповідальність у межах вкладу
з додатковою відповідальністю
Субсидіарна відповідальність у межах вкладу
акціонерні відкритого типу
Відповідальність у межах пакета акцій
акціонерні закритого типу
Відповідальність у межах пакета акцій
дочірні
Субсидіарна відповідальність основного товариства в частині його вказівок
залежні
Частка іншого товариства у статутний капітал не менше ніж 20%
Виробничі кооперативи
Особиста трудова участь, субсидіарна відповідальність
Унітарні підприємства
з правом господарського ведення
Не може розпоряджатися майном без дозволу власника
з правом оперативного управління (казенні підприємства)
Не може розпоряджатися майном без дозволу власника; порядок розподілу доходів обумовлюється власником
Некомерційні організації
установа
Власник несе субсидіарну відповідальність
фонд
Добровільні майнові внески; немає членства; засновник не відповідає за зобов'язаннями фонду
суспільна організація
Учасники не зберігають прав на майно
споживчий кооператив
Членство; пайові внески
об'єднання юридичних осіб
Субсидіарна відповідальність учасників
Охарактеризуємо докладніше деякі види підприємств.
Кооперативи є однією із форм колективної власності. Діяльність кооперативів ґрунтується переважно на власній праці їх членів. Крім того, члени кооперативу можуть вносити в його статутний фонд грошові і матеріальні паї, у зв'язку з чим розподіл доходів між членами кооперативу може здійснюватися не тільки з урахуванням особистого трудового внеску, а й на основі урахування розмірів пайових внесків.
Найбільшого поширення у світовій практиці набули господарські товариства (спілки), що створюються на основі об'єднання капіталів різних власників. Порядок утворення і діяльності цих спілок в Україні регламентується Законом «Про господарські товариства».
Господарські товариства в Україні поділяються на:
- акціонерні товариства;
- товариства з обмеженою відповідальністю;
- товариства з додатковою відповідальністю;
- повні товариства;
- командитні товариства.
Акціонерним товариством називається спілка, статутний фонд якої поділений на паї у вигляді акцій рівної номінальної вартості і яка відповідає за своїми зобов'язаннями тільки майном даного товариства. Акціонери відповідають за зобов'язаннями спілки тільки у межах наявних у них акцій.
Товариство з обмеженою відповідальністю – це спілка, майнова відповідальність учасників якої не перевищує суми внесеного паю.
Товариство з додатковою відповідальністю відрізняється тим, що учасники такої спілки відповідають за його зобов'язаннями не тільки внесками в статутний фонд, а у разі необхідності та їх власним майном в однаковому для всіх учасників кратному розмірі до пайового внеску. Граничний розмір відповідальності учасників передбачається в установчих документах.
У командитному товаристві об'єднуються члени з повною відповідальністю (дійсні керівні члени) і члени з відповідальністю, обмеженою особистими внесками в майно товариства (командитами). В установчій угоді обумовлюється розподіл прибутку між членами спілки пропорційно їх відповідальності.
Ступінь підпорядкованості. Слід розрізняти організаційні форми утворення підприємств. У випадку дочірніх, внучатих підприємств і філій спостерігається адміністративна чи економічна підпорядкованість, зазначених підприємств, компаніям більш високого рівня (наприклад, материнським). Асоційовані форми підпорядковують об'єднання підприємств із відносно рівними правами господарювання.